E-mail: kaivos@yandex.ru
Скайп: kaivos69
Страничка в Facebook


ИНТЕРВЬЮ 2

- Как, вот так прямо и говорят: «Найдите мне работу?»

- Эта тема называется – «определение профессиональной реализации (призвания)». Интерес человека в этом вопросе не в том, где найти работу, а в том, в чем его компетентность и экспертность, как профессионала, в настоящем или перспективе, способные обеспечить удовлетворение его потребностей (высокий доход, финансовая свобода, гибкий график, стабильное присутствие на рынке, удовольствие от деятельности и т.д.).И как Вам удается определить, что больше всего подходит человеку?

- Я сам ничего не определяю. Я помогаю человеку добраться до всех необходимых ему ресурсов. А далее, совместно или самостоятельно, сделав анализ, человек выбирает то, что ему более интересно или актуально, важно или ценно. Мы совместно работаем над результатом, который выбрал сам клиент.

Если это связано с материальной стороной, то что будет более перспективно или наоборот - быстрый ресурс в настоящем времени.

- Это какая-то авторская методика или распространенный валидный способ или способы?

- В зависимости от заявленной проблемы или задачи, я подбираю способ её решения. В основе всегда лежит метод или методика достаточно известная и надежная. А вот условия ее применения могут быть как в самостоятельном формате, так и в составе какой-то целевой программы.

Например, задача избавления от лишнего веса может быть отдельной темой и принести ожидаемый результат уже от одной он-лайн консультации (сессии). А может потребовать более расширенного участия в индивидуальной программе. А в своем максимальном применении может войти в объемную программу «Здоровый образ жизни».

Например, определение профессиональной реализации. Человеку может быть уже известна область возможного применения своего профессионального потенциала и тогда это может занять 3- 5 консультаций. А возможно, человек начинает всё с нуля и тогда это более глубокий самоанализ и поиск наилучшего результата.

Например, открытие своего малого или среднего бизнеса. Если человек в курсе, что будет за бизнес, и ему нужна помощь в составлении бизнес-проекта, плана или иного формата организационных ресурсов, то количество консультаций будет определяться временем достижения результата. От одной до … ну, по опыту, если даже с первичной поддержкой, до 10.

Совсем другая ситуация, если человек просто решил, что не хочет работать на хозяина и душа требует самостоятельной реализации в бизнесе. Тогда к предыдущему объему добавится глубокий анализ его компетенций и желаемого результата.

- А какие именно это методы?

- Если их просто перечислить, то это: коучинг; чистый язык; моделирование; фасилитация ролевых упражнений; Эннеаграмма; нейрографика; трансовые и медитативные техники; метод Кайдзен.

В основе моего подхода при постановке целей и поиска ресурсов лежит коучинг и метод «чистый язык».

Для поиска креативных решений – фасилитация и моделирование.

В программах про здоровье могут быть применены почти все вышеперечисленные методы. 

В отношениях иногда даже не хватает собственных возможностей и требуется помощь индивидуальной психотерапии для клиента.

Это наиболее эффективные методики распознавания целей и нахождения ресурсов для их достижения, можно сказать, признанные всем мировым сообществом персональных технологий. И да, конечно, каждый мастер имеет своё особенное клише «волшебных вопросов», креативно продвигающих клиента к его целям.